EK-1 KİŞİSEL VERİ İŞLEME AMAÇLARI

HASTA VE HASTA YAKINLARI YÖNÜNDEN:

• 3359 sayılı Sağlık Hizmetleri Temel Kanunu, 663 sayılı Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşlarının

Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname, 6698 sayılı Kişisel Verilerin

Korunması Kanunu, Kişisel Sağlık Verilerinin İşlenmesi ve Mahremiyetinin Sağlanması Hakkında

Yönetmelik ve ilgili diğer sair mevzuatta yer alan hukuki yükümlülüklerimizi yerine getirme,

• Muayenehanemiz tarafından sağlanan hizmet gerekliliği kimliğinizi teyit etme,

•Kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbî teşhis, tedavi ve bakım hizmetlerinin

yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve yönetimi,

•İlgili mevzuat uyarınca Sağlık Bakanlığı ve diğer kamu kurum ve kuruluşları ile talep edilen bilgilerin

paylaşılması,

•İlgili mevzuat gereği saklanması gereken sağlık verilerinize ilişkin bilgileri muhafaza etme,

•Muayenehanenin iç işleyişi ile günlük operasyonların planlanması ve yönetilm,esi

•Hasta memnuniyetinin ölçülmesi, arttırılması ve araştırılması,

•İlaç ve tıbbi cihaz temini,

• Randevu almanız halinde randevu hakkında sizi haberdar edebilme,

• Sağlık hizmetlerini geliştirme amacıyla analiz yapma, araştırma yapılması,

•Sağlık hizmetlerinin finansmanı kapsamında özel sigorta şirketleri başta olmak üzere anlaşmalı

kurum/kuruluşlarca talep edilen bilgileri paylaşma ve kimlik doğrulama

•Size sunduğumuz sağlık hizmetlerinin geliştirilmesi ve iyileştirilmesi amacıyla sağlık hizmetleri

kullanımınızı analiz etme ve sağlık verilerinizi saklama, hizmetlerimize ilişkin soru veya

şikayetlerinize yanıt verme,

•Ulusal ve uluslararası bilimsel kurum ve kuruluşlarla paylaşmak ve bilimsel makale ve yayınlarda

kullanma,

•Web ve mobil kanallarda özel içeriklerin, somut ve soyut faydaların tasarlanması ve iletilebilmesi,

• Faturalandırma yapılabilmesi,

•Muayenehanemiz ile iş ilişkisi içerisinde olan kişilerin hukuki ve ticari güvenliğinin temini,

PERSONEL YÖNÜNDEN:

• İşe giriş muayenesinin yapılması,

• Sağlık raporu elde edilmesine bağlı süreçlerin yürütülmesi,

• Muayenehanemizin insan kaynakları politikalarının yürütülmesinin temini,

• Muayenehanemiz ile akdettiğiniz sözleşmede yer alan amaçlar doğrultusunda, etkili çalışan

yönetiminin sürdürülmesi ve geliştirilmesi,

• Muayenehanemiz ile iş ilişkinizin sona ermesi akabinde, tercihinize bağlı olarak dolduracağınız çıkış

mülakat formları vasıtasıyla insan kaynakları süreçlerimizin iyileştirilmesi,

• Görevlendirmelerinin yapılması,

• Özlük dosyanızın oluşturulması,

• Hastalık raporlarının nedenlerinin toplanması,

• Muayenehanemizin İş Kanunu ve sair mevzuattan doğan yükümlülüklerini yerine getirmesini temini,

• Performans değerlendirme süreçlerinin yürütülmesi,

• Çalışanlar İçin İş Akdi Ve Mevzuattan Kaynaklı Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi,

• Çalışanlar İçin Yan Haklar Ve Menfaatleri Süreçlerinin Yürütülmesi,

• Faaliyetlerin Mevzuata Uygun Yürütülmesi,

• Finans Ve Muhasebe İşlerinin Yürütülmesi,

• Fiziksel Mekan Güvenliğinin Temini,

• İç Denetim/ Soruşturma / İstihbarat Faaliyetlerinin Yürütülmesi,

• İletişim Faaliyetlerinin Yürütülmesi,

• İş Süreçlerinin İyileştirilmesine Yönelik Önerilerin Alınması Ve Değerlendirilmesi,

• İş Sürekliliğinin Sağlanması Faaliyetlerinin Yürütülmesi,

• Organizasyon, Etkinlik ve Eğitim Yönetimi,

• Muayenehane İçi ve Dışı Etkinliklerde Çekilen Fotoğrafların Çalışanların Motivasyonu Amacıyla

Muayenehane İçi ve Dışı Çeşitli Mecralarda Paylaşılması,

• Performans Değerlendirme Süreçlerinin Yürütülmesi,

• Sosyal Sorumluluk Ve Sivil Toplum Aktivitelerinin Yürütülmesi,

• Talep / Şikayetlerin Takibi,

• Ücret Politikasının Yürütülmesi,

•Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

• Yönetim Faaliyetlerinin Yürütülmesi,

• İş Sağlığı / Güvenliği Faaliyetlerinin Yürütülmesi,